5 бизнес-уроков от успешных миллиардеров
Автор: Forex
Опубликовано: 3392 дня назад (18 сентября 2015)
Блог: Инстафорекс Украина
Рубрика: советы
Настроение: солнечное
|
0 Голосов: 0 |
Полезные советы и бесплатные консультации у нас... www.fxbrok.com
5 бизнес-уроков от успешных миллиардеров
1. Создать то, что на самом деле решает проблему.
Если вы хотите построить прибыльный бизнес, создайте что-то такое, что на самом деле способно решить какую-то проблему.
Инновации – это новые решения привычных проблем, которые ранее никто не предлагал.
2. Осознание собственных ошибок
Мало кому удавалось с первой попытки создать идеальный продукт. Поэтому при первой неудаче важно вовремя понять, где вы допустили ошибку. Чем раньше вы осознаете, что это не работает, тем быстрее вы сможете усовершенствовать продукт.
3. Создание достойной команды
Успешные люди уже на этапе создания стартапа имеют представление о том, кто должен работать с ними. Если у вас есть достойная команда, то это уже половина успеха.
4. Построение корпоративной культуры с первых дней
Корпоративная культура – это неотъемлемая часть вашей компании, с первых дней ее существования и исходит она не из теоретических навыков, а от людей.
Вы должны помнить об этом все время и с первых дней задать тон работы вашего предприятия.
5. Не бойтесь нарушать границы
Смело воплощайте свои идеи в жизнь, какими бы они не были безумными не рубите их на корню.
Не бойтесь расширять границы и вполне вероятно, что у вас появятся единомышленники, которым будет по душе ваш продукт.
5 бизнес-уроков от успешных миллиардеров
1. Создать то, что на самом деле решает проблему.
Если вы хотите построить прибыльный бизнес, создайте что-то такое, что на самом деле способно решить какую-то проблему.
Инновации – это новые решения привычных проблем, которые ранее никто не предлагал.
2. Осознание собственных ошибок
Мало кому удавалось с первой попытки создать идеальный продукт. Поэтому при первой неудаче важно вовремя понять, где вы допустили ошибку. Чем раньше вы осознаете, что это не работает, тем быстрее вы сможете усовершенствовать продукт.
3. Создание достойной команды
Успешные люди уже на этапе создания стартапа имеют представление о том, кто должен работать с ними. Если у вас есть достойная команда, то это уже половина успеха.
4. Построение корпоративной культуры с первых дней
Корпоративная культура – это неотъемлемая часть вашей компании, с первых дней ее существования и исходит она не из теоретических навыков, а от людей.
Вы должны помнить об этом все время и с первых дней задать тон работы вашего предприятия.
5. Не бойтесь нарушать границы
Смело воплощайте свои идеи в жизнь, какими бы они не были безумными не рубите их на корню.
Не бойтесь расширять границы и вполне вероятно, что у вас появятся единомышленники, которым будет по душе ваш продукт.
Нет комментариев. Ваш будет первым!